Menu
Вход Подписаться Новости образования Развитие организации Школьная документация Нормативные документы ДОУ Книжная полка Директор школы Практика административной работы в  школе Юридический журнал директора школы Практика управления ДОУ Академия «Директории» Конференция «Управленческая весна» Тренинги Вебинары





Практика управления ДОУ

Журнал для руководителей дошкольных образовательных учреждений, старших воспитателей, методистов, педагогов

№8 (59), 2018 ISSN 13.11.2018


Журнал в формате PDF


У вас не оформлена подписка на этот номер журнала.
Оформите подписку и читайте все свежие номера журнала и архив за последние годы.

Оформить подписку

▉ Слово редактора

Предновогоднее

Дорогие наши читатели и авторы! В канун Нового года в редакцию поступает много поздравлений и пожеланий. В свою очередь хотим от всей души выразить нашу благодарность вам, нашим читателям, и заверить, что мы и дальше будем готовить интересные и полезные материалы про создание среды для детей и взрослых.

▉ Прообраз

Не эволюция, а революция. Интервью с А.Г. Асмоловым

В рамках проекта Института образования НИУ ВШЭ «Свободная школа», рассказывающего о развитии системы образования в России, мы начинаем публикацию серии интервью с бывшими министрами и замминистрами образования, а также с теми экспертами, чья работа и чьи решения в конце 1980-х — начале 1990-х повлияли на становление системы отечественного образования. Открывает цикл материалов интервью с президентом ФИРО Александром Григорьевичем Асмоловым. Беседу вели Дарья Сапрыкина и Елизавета Тихомирова.

▉ Экономика и право

Родительская плата: присмотр и уход

Законодательство четко разграничивает дошкольное образование и услуги по присмотру и уходу. Разделение закрепляется полномочиями субъектов РФ и органов местного самоуправления: к основным гарантиям относятся общедоступность и бесплатность дошкольного образования. Об условиях финансирования и расходования полученных от родителей средств читайте в материале.

▉ Школа управления

Формируем коллектив

Вряд ли хоть один из современных руководителей сомневается в том, насколько важна мотивация сотрудников для организации успешной работы. Однако этот инструмент не так прост, как может показаться на первый взгляд. Ведь люди, бок о бок работающие друг с другом, разнятся по характеру, устремлениям, предпочтениям. Что существенно для одного, совсем не важно для другого. Значит, и палитра мотивационных мер должна быть максимально разнообразна, чтобы раскрыть в каждом сотруднике его лучшие качества и способности.

▉ Руководитель ДОУ

Гостевая педагогика

Как обогатить возможности образовательной среды ДОУ, сделать жизнь детей более разнообразной и интересной? Этот вопрос задают себе многие педагоги и управленцы. Одно из возможных решений — привлечь творческие, интеллектуальные, образовательные ресурсы ближайшего окружения и части городского социума.

▉ Наука-практикам

Готовность к школе

В № 7 нашего журнала мы публиковали материалы исследования педагогов из Великого Новгорода об уровне готовности к школе. Они установили, что дети этого региона показывают настолько высокий уровень познавательной и волевой готовности к обучению, что эти данные идут вразрез с общепринятыми представлениями о постоянно снижающемся уровне «предшкольных» навыков у современных детей. На каких же основаниях строится дошкольное образование, дающее столь высокие и обнадеживающие результаты? Секрет — в согласованных действиях взрослых, в принятии особенностей каждого дошкольника, в бережном сопровождении его перехода на новый этап образования.

▉ Методическая работа

Три ступени родителей

ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» определил родителей как участников образовательных отношений наряду с обучающимися и педагогическими работниками. А это значит, что принципиально отличается характер взаимодействия родителей и педагогов. Но чтобы родителям стать участниками образовательных отношений, их надо научить взаимодействовать с детьми. Каким образом?

▉ Родительский совет

Развиваем интерес к живописи

В последние годы уделяется все больше внимания вопросам эффективного использования изобразительного искусства в работе с детьми. Многие педагоги и искусствоведы пишут об активизации педагогического процесса средствами изобразительного искусства. Предлагаем авторский методический комплекс, направленный на активизацию взаимодействия педагогов с родителями в рамках ознакомления с творчеством художников-земляков.

▉ Из опыта работы

Создаем инклюзивный детский сад

Инклюзивное образование, как любое серьезное новшество, заставляет педагогов и управленцев осваивать соответствующие способы работы, пересматривать принципы организации деятельности и даже преобразовывать привычное пространство. Ведь один воспитатель, в группу к которому попадает особый малыш, при всем желании не справится с его полноценной адаптацией — здесь потребуются усилия всей педагогической команды, системный подход, освоение целостной программы. И тем, кто только начинает подобный путь, могут быть интересны рекомендации более опытных в этом отношении коллег. Например, c каких вопросов нужно начинать выстраивание новой среды? Какие особенности детей требуют наибольшего внимания? Что позволяет педагогу гибко реагировать на запросы детей с очень разными индивидуальными потребностями?

▉ Уроки для сотрудников

Семейные проекты

Предновогодняя пора — время ожидания и подготовки подарков. Мы тоже приготовили вам своеобразный презент, причем распаковывать его можно будет постепенно, в течение целого года. Это череда проектов, специально разработанных для взаимодействия дошкольника, его семьи и педагогов. Тематика будет разнообразной — от сезонных праздников до презентации своих увлечений, от изучения семейной родословной до познания окружающего мира. Каждый представлен так, чтобы педагог получил вполне технологичные рекомендации по подготовке (что необходимо продумать, наметить и спланировать), но не был ограничен в наполнении проектного пространства. Такая схема помогает сделать предстоящую деятельность успешной и полезной и одновременно приучает педагогов осмысленно подготавливать каркас любого проекта. Надеемся, что части наших читателей придутся по душе готовые темы, а кого-то они смогут вдохновить на иные, собственные варианты. Ну и, конечно, необходимо соотносить предложенные рекомендации с вашей ситуацией: возможности, отношения с родителями, опыт взаимодействия. Например, из двух предложенных сегодня проектов семейная мастерская скорее подойдет тем, кто давно и плодотворно сотрудничает с родителями. А игровой проект может стать началом такого партнерства.

▉ Праздники и конкурсы

Сценарий итогового педсовета

Подвести итоги года, провести анализ профессиональной деятельности, определить новые задачи можно в нетрадиционном формате, например в форме рефлексивно-ролевой игры.